延迟退休会影响年轻人就业吗 男女延迟退休年龄表最新

　　延迟退休会影响年轻人就业吗

　　曾湘泉教授对延迟退休政策是否会影响年轻人就业这个问题予以了阐述，曾湘泉认为，年轻人就业更多考虑的是自己的就业能力和意愿是不是相匹配，而且年轻群体更加愿意去一些以互联网为主体的新兴行业，在新时代背景下，技术和模式的革新，使得年轻人有更多的就业空间。延迟退休并不一定会替代年轻群体的就业机会，对年轻人的影响不会太大。

　　男女延迟退休年龄表

　　除了令人关注的就业问题之外，延迟退休具体年龄也是人们关注的焦点，当前网上已经传出“男女最新延迟退休年龄表”，其中显示以2018年作为基准，对1958年以后出生的男性和1963年以后出生的女性做出了延迟退休后的表格内容，男性从2018年满60周岁开始算起，女性从2018年满55周岁开始算起，依次往后顺延延迟退休年数。该表的出现在网上引起了热议。

　　虽然国家现在还没有实施具体延迟退休政策，但是根据国内媒体的报道，据悉有关政策将会在2022年开始实施。作为普通老百姓来讲，退休年纪是一个关注点，同时再就业问题又是一个关注点，现在临近退休，但已经下岗的中年人，他们选择再就业的范围非常狭窄，其中保安、餐厅服务员等是很多人的高龄再就业人群的选择。

　　年轻人在延迟退休政策实施状况下受到的影响较小，同时可以就业的范围广泛，当前互联网时代下，诞生了许多新兴行业，这些行业而且十分适用于年轻人。各种临时工性质的工作层出不穷，延迟退休政策对高龄再就业人群压力很大，但对年轻群体影响力较小。

　　中国人民大学教授曾湘泉就延迟退休对个人未来有何影响这个问题提出自己的个人解读，他说：国家延迟退休，在某种程度上会对就业产生不利影响，但是这种影响波及的范围和能力受限，同时在互联网时代背景之下，社会上诞生了许多新兴行业，这些行业的出现对于缓解延迟退休带来的就业压力有帮助。