五一加班5天抵平时上班11天 2021年五一假期怎么调休补班

　　2021年五一劳动节假期要来了，今日有消息显示五一加班5天抵平时上班11天，那么五一期间加班加班费怎么算呢?怎么请假最合算呢?

　　从月初期待到月末，终于等来五一小长假的消息，据悉，今年劳动节可放假调休共5天，为5月1日至5日，大家可尽情的踏青游玩。

　　当然，也有不少人要坚守工作岗位，甚至是加班，而有获悉，网上流传着这样一份“拼假攻略”、“加班攻略”!

　　根据安排，今年5月1日至5日放假调休，共5天。而4月25日(星期日)、5月8日(星期六)需上班。不过，若是满足相关条件，有些小伙伴可利用五一小长假灵活“拼假”，至多能够拥有11天超长假期;而若是选择在假期加班5天，那么获得的劳动报酬可抵平时上班11天!

　　我国实行带薪年休假制度，劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。另根据相关条例，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。所以，这份“攻略”较适用于工作满1年的朋友。